趣旨判定（就職活動に関する文章）- 問題80

問題

次の文章を読み、設問1つ1つについてA・B・Cのいづれに当てはまるか答えなさい。

【就活における「光」の見つけ方】
　私が就職活動を始めたばかりの頃、将来への不安で心が暗くなることが多かった。志望業界も定まらず、自分の強みも分からない状態で、まるで暗闇の中を手探りで歩いているような感覚だった。しかし、ある企業のインターンシップに参加したとき、一筋の光が見えた瞬間があった。
　そのインターンシップでは、チームでプロジェクトを進める機会があった。私は自分なりにアイデアを出し、メンバーをサポートすることに集中した。すると、チームリーダーから「君のフォロー力とポジティブな姿勢がチーム全体を明るくしている」と評価された。この言葉は私にとって大きな発見だった。自分では当たり前だと思っていた行動が、実は他者から見ると価値のあるものだったのだ。
　この経験を通じて、就職活動における「光」とは、自分の可能性や価値を発見する瞬間のことだと気づいた。それは華々しい成功体験である必要はない。日常の何気ない行動や、他者との関わりの中にこそ、自分らしさの光が隠れている。大切なのは、その小さな光を見逃さず、それを自分の強みとして認識し、企業に伝えることである。就活生は自分の中にある光を信じ、それを磨き続けることで、必ず自分に合った道を見つけられるはずだ。

A. 筆者が一番訴えたいこと（趣旨）が述べられている。
B. 本文に書かれているが、一番訴えたいことではない。
C. この本文とは関係ないことが書かれている。

設問

1. 就職活動における「光」とは、自分の可能性や価値を発見する瞬間のことである。

2. 筆者はインターンシップでチームリーダーから「フォロー力とポジティブな姿勢がチーム全体を明るくしている」と評価された。

3. 就活生は自分の当たり前だと思っている行動にも価値があることを認識すべきである。

4. 就職活動では企業研究を徹底的に行い、業界動向を把握することが最も重要である。

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編集者Yuka

2021年7月に入社し、CareerMineをはじめとする就活メディアの編集を手掛ける。以前は広告代理店でメディアプランナーとして、広告やキャンペーンの企画を担当。『玉手箱対策問題集』では掲載している記事のチェック、編集、ライター管理、コンテンツ制作などを行ってる。また自身もライターとして記事執筆も担当。

監修者gen

1990年生まれ。大学卒業後、東証一部上場のメーカーに入社。その後サイバーエージェントにて広告代理事業に従事。現在はサイバーエージェントで培ったWEBマーケの知見を活かしつつ、CareerMineの責任者として就活生に役立つ情報を発信している。また自身の経験を活かし、学生への就職アドバイスを行っている。延べ1,000人以上の学生と面談を行い、さまざまな企業への内定に導いている。

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