趣旨判定（就職活動に関する文章）- 問題81

問題

次の文章を読み、設問1つ1つについてA・B・Cのいづれに当てはまるか答えなさい。

【小さな成功体験の積み重ねがキャリアを築く】
　就職活動において、多くの学生が大きな成果や華々しい実績を求めがちである。しかし、私が面接官として数多くの学生と接してきた経験から言えることは、小さな成功体験を積み重ねてきた人材こそが、入社後に大きく成長する可能性を秘めているということだ。
　例えば、アルバイト先で売上向上のために小さな改善提案を続けた学生がいた。一つ一つの提案は些細なものだったが、それらが積み重なって店舗全体の売上が向上し、最終的に店長から表彰を受けたという。このような経験は、一見地味に見えるかもしれないが、継続力と改善意識という企業が最も求める資質を示している。
　また、大学のサークル活動においても、大きなイベントの成功よりも、日々の小さな活動への取り組み方が重要である。毎回の練習に真摯に取り組み、後輩への指導を丁寧に行うといった地道な努力こそが、リーダーシップの基盤となる。
　就職活動では、つい目立つエピソードを探してしまうものだが、実は小さな積み重ねの中にこそ、その人の真の価値が現れる。企業が求めているのは、日常の小さな場面でも手を抜かず、着実に成長し続けることができる人材なのである。

A. 筆者が一番訴えたいこと（趣旨）が述べられている。
B. 本文に書かれているが、一番訴えたいことではない。
C. この本文とは関係ないことが書かれている。

設問

1. 企業が求めているのは、日常の小さな場面でも手を抜かず、着実に成長し続けることができる人材である。

2. アルバイト先で売上向上のために小さな改善提案を続けた学生が、最終的に店長から表彰を受けた。

3. 大学のサークル活動では、毎回の練習への真摯な取り組みや後輩への丁寧な指導が重要である。

4. エントリーシートでは、志望動機を明確に記述し、企業研究の成果を具体的に示すことが重要である。

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編集者Yuka

2021年7月に入社し、CareerMineをはじめとする就活メディアの編集を手掛ける。以前は広告代理店でメディアプランナーとして、広告やキャンペーンの企画を担当。『玉手箱対策問題集』では掲載している記事のチェック、編集、ライター管理、コンテンツ制作などを行ってる。また自身もライターとして記事執筆も担当。

監修者gen

1990年生まれ。大学卒業後、東証一部上場のメーカーに入社。その後サイバーエージェントにて広告代理事業に従事。現在はサイバーエージェントで培ったWEBマーケの知見を活かしつつ、CareerMineの責任者として就活生に役立つ情報を発信している。また自身の経験を活かし、学生への就職アドバイスを行っている。延べ1,000人以上の学生と面談を行い、さまざまな企業への内定に導いている。

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